"

Под руководством Анатолия Карибова прошло заседание Трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

Фото:
1700
3 минуты
Сегодня, 29 апреля, под руководством Первого заместителя Председателя Правительства Дагестана Анатолия Карибова состоялось заседание Трёхсторонней комиссии РД по регулированию социально-трудовых отношений.



Обсуждались вопросы исполнения трехстороннего соглашения между Правительством РД, Объединением организаций профсоюзов (ООПРД) и объединениями работодателей республики на 2011-2016 годы; были рассмотрены перспективы развития туризма и рекреации на территории региона.

Анатолий Карибов, в частности, отметил, что руководством Дагестана  предпринимаются значительные меры в целях развития индустрии оздоровительного отдыха и туризма. «Приближается летний туристический сезон, и мы думаем, что в этом году удастся увеличить число отдыхающих детей из малообеспеченных семей. Тем более, что Министерство труда и соцразвития России оказывает нам в данном вопросе полное содействие. В самой республике профильное министерство работает в соответствии с федеральной программой развития внутреннего и выездного туризма, и ряд объектов будет финансироваться в рамках этой программы».

Первый заместитель министра по туризму и народным художественным промыслам РД Виталий Демченко доложил о том, что турпоток в регион в 2015 году увеличился на 30%, составив 430,0 тыс. человек. «Если брать финансовую составляющую сферы туризма в экономике республики, то объем платных туристских услуг в 2014 году составил 4609,7 млн. руб., (в т.ч. субъекты малого предпринимательства), за 6 месяцев 2015 года - 1214,0 млн руб. (по данным Дагестанстата, без учета субъектов малого предпринимательства), объём платных услуг гостиниц и аналогичных мест размещения за 6 месяцев 2015 года увеличился до 491,2 млн руб., тогда как за весь период 2014 года он составлял 590,0 млн. рублей», – констатировал   Виталий Демченко.

По его словам, в туристической отрасли республики действуют 4 туроператора, 37 турагентств, функционирует свыше 190 коллективных средств размещения, в том числе 116 гостиниц (на 3169 мест), 23 санатория (на 2600 мест) и 52 турбазы (на 12195 мест). Среди общего количества средств размещения преобладают частные гостиницы; туристские базы, пансионаты и санатории, в основном, имеют статус акционерных обществ.

Было отмечено, что продолжающийся рост инвестиционной активности в туристско-оздоровительной сфере позволил в период с 2013 по 2015 гг. ввести в строй 16 современных гостиниц и турбаз на 939 койко-мест;  дополнительно создано 285 рабочих мест на постоянной основе.

«В целях развития внутреннего и въездного туризма совместно с муниципалитетами осуществляется разработка и паспортизация новых туристских маршрутов по Дагестану. В том числе, в сегменте этнокультурного туризма, связанного с 2000-летним юбилеем Дербента - «Дербент 2000 - по следам Великого шелкового пути», «Ворота Кавказа на пересечении миров», с другими историческими и этнокультурными центрами республики - «Башни в горах» в Шамильском районе по историко-этнографическому пешеходному маршруту: Гоор, Кахиб, Телетль, Ругуджа, Гуниб. Создана сеть гостевых домов и сельских усадеб с элементами традиционного жизненного уклада народов, населяющих данный район», – резюмировал докладчик.  

Со своей стороны, председатель ООПРД Абдулла Магомедов отметил, что в последние годы появились достаточно комфортабельные оздоровительные комплексы и гостиницы вдоль Сулакской зоны, на Манасском и Дербентском побережье. «Есть среди них комплексы, имеющие и лечебную базу, бассейны, т.е. они могли бы функционировать не 3-4 месяца. летом, а круглый год»,– заявил он.  

Участники совещания также обсудили ход выполнения закона «О квотировании рабочих мест для инвалидов в Республике Дагестан». Как сообщил первый заместитель министра труда и социального развития РД Мусалан Тахманов, работодателям, численность работников которых превышает 100 человек, квота для инвалидов устанавливается в размере 4 процентов среднесписочной численности работников: «На 2016 год 324 организациям со среднесписочной численностью работников более 100 человек квота для приема на работу инвалидов установлена в количестве 3 679 рабочих мест. Также 880 организациям со среднесписочной численностью работников более 35 и менее 100 человек такая квота установлена в количестве 1 508 рабочих мест».

По итогам обсуждения Комиссия рекомендовала Министерству труда и социального развития РД принять комплекс мер, направленных на содействие трудоустройству инвалидов.

Новости раздела