Минимальный стаж, необходимый для получения права на трудовую пенсию, может быть сокращен для женщин в зависимости от того, сколько у них детей, сообщил РИА Новости замминистра труда и соцзащиты РФ Андрей Пудов.

Он напомнил, что предлагается увеличить с 3 до 4,5 лет период уплаты страховых взносов за женщин в отпуске по уходу за детьми. Эти взносы непосредственно влияют на размер будущей пенсии. При этом Минтруд считает необходимым включать в минимальный трудовой стаж матерей период по уходу за детьми до 7,5 лет (однако взносы в Пенсионный фонд будут перечисляться только за 4,5 года).

Сегодня минимальный трудовой стаж для назначения пенсии составляет 5 лет, но, начиная с 2015 года, он будет увеличиваться на один год и к 2025 году составит 15 лет.

"Существует позиция об учете 4,5 лет по уходу за тремя детьми, которые будут приниматься во внимание при расчете размера пенсии. И есть позиция — право на пенсию (то есть минимальный стаж). В рамках новой формулы это 15 лет. Чтобы приобрести это право, у мамы может засчитываться 7,5 лет (ухода за детьми). Такое предложение внесли", — сказал Пудов РИА Новости.

В Минтруде считают, что повышение учитываемого в стаже периода ухода за детьми до 7,5 лет — это справедливый подход к материнству.

"Если, допустим, период для получения права установить как 3 года, то женщине придется работать 12 лет. В случае с 7,5 годами периода ухода, нужно поработать только 7,5 лет", — пояснили в пресс-службе министерства.